毕业生求职众生相:有人踩对了风口,有人择业只求稳

“截止9月初,收到校招简历18w份,今年校招是本硕3w、博士1000的目标。”正值秋招,脉脉上,一条帖子道出了今年毕业生求职的严峻形势。

教育部数据显示,2022届高校毕业生人数首次突破千万大关,达1076万人。业内人士预测,全国2023年高校毕业生数量或仍将超过2022年。

近年来,随着高校毕业生逐年增长,叠加疫情带来的企业收缩业务、海外留学难等影响,毕业生的就业问题成为社会关注的焦点话题。

当前依旧严峻的就业形势下,这些职场萌新们正在积极应对,有人踩对“风口”早已手握多个offer,有人降低心态只求一个稳定的饭碗,还有人再战考研以博一个更好的就业起点。

“踩对行业风口,我提前拿到了船票”

老夏,山东大学,机械制造及其自动化专业

“当时新能源汽车正处于高速增长阶段,家人也非常支持我,没想到专业踩到了风口上,车企成为就业的香饽饽。”从小就喜欢汽车、钻研机械的老夏,当年高考报考志愿时,毫不犹豫地选择了自己热爱的汽车专业。

与往年蜂拥互联网大厂的景象不同,今年秋招,新能源汽车正成为毕业生就业的新方向。根据猎聘发布的《2022全国青年人才就业趋势洞察》显示,今年上半年,向新能源汽车行业投递简历的人数同比增长了16.33%。在最受青年人才欢迎的企业排名中,新能源车企已经超过许多互联网大厂。

职场社区平台脉脉CEO林凡也曾公开表示,硬技术周期来临,互联网逐渐成为传统产业,人才从互联网流向以新能源汽车为代表的黄金产业。

“来我们学校的车企招聘会非常火爆,有时候去晚了,都进不去,很多其他毫不相关专业的同学也跑来咨询岗位情况。”面对这样的招聘情况,老夏也是非常吃惊。

在互联网行业“引力场”逐渐失效下,毕业生为什么不约而同地转向了新能源车企?

薪资待遇当然是首要条件。据智联招聘今年6月发布的《新能源行业人才需求与发展环境报告》显示,新能源相关职业平均月薪达10867元,招聘职位增速达64.4%,均超过全行业平均水平。而且新能源车企对应届生的吸引力越来越强,反超不少互联网大厂。

当然,更多的毕业生是看中了新能源汽车发展大趋势。据中汽协数据显示,2022年1-9月,我国新能源汽车产销分别完成471.7万辆和456.7万辆,同比分别增长1.2倍和1.1倍,市场占有率达到23.5%,整体走势持续向上。

在脉脉汽车同行交流圈,有网友发帖称:“选对风口行业和岗位,就是赢在了起跑线上。”因为简历投得早、专业对口,通过老夏的努力,在爆火的车企秋招中,已经拿到了2个offer。

“等我有了进入四大的敲门砖,我想了想还是要求稳”

Apple,中国海洋大学,财经专业

与标准意义上的应届生不同,明年毕业的Apple,其实已经工作5年多了,是一名在职研究生。

当年本科毕业时,她实习时来到北京,直接去了一家私募公司,后来顺利转正。工作后一直辗转于私募领域,迎合公司的战略,自己接触过不少岗位,做过直销、营销策划、营销支持等。

众所周知,学历是金融行业的敲门砖,尤其是在金融圈,硕士研究生学历基本是“标配”。之前大火的金融职场综艺《闪闪发光的你》中有这样一句话:“读研,在金融行业,是没有办法的事。这是你进入一个高度结构化的行业所必须要面对的问题。”

初入职场的Apple,就深谙学历对她职场之路的重要性。为了能去更高更好的平台,她参加工作没多久,就开启了边工作,边备考的生活。“当时考研竞争还没这么激烈,”Apple一次就成功“上岸”,如愿进入了一所985高校。

明年毕业的Apple,却将自己曾经规划的高阶职场之路按下了暂停键。受疫情反复发酵、全球通货膨胀等综合因素影响,当下经济不太不景气。“本来想着有研究生学历加持,可以在更高平台上大施拳脚”,Apple耸了耸肩讲到,“但是行业目前疲弱,权衡之后,我决定先在目前的公司呆着。”

值得一提的是,由于整体大环境不好导致的惨淡行情,让Apple的薪资一夜回到解放前。自律上进的Apple,并没有躺平摆烂,而是积极利用家里的资源,在朋友圈卖起了山东特产,以此缓解被大环境“倒挂薪资”带来的焦虑。

其实,面对相对严峻的就业形势,越来越多的职场人选择做斜杠青年,试图用副业来缓解焦虑情绪,并从中寻找一种安全感。

“考研失败后,我放弃会计事务所的转正机会,选择二战”

小刚,北京某普通高校,会计专业

事实上,为了逃避激烈的职场竞争,很多毕业生选择了考研。但是在成功上岸前,首先要经历一场残酷的“厮杀”。根据新东方发布的《2023考研年度报告》显示,2022年全国硕士研究生报名人数457万,而2023年考研全国报名人数可能突破520万。

小刚是去年457万考研大军的一个分母。“当时我们班里三分之二的同学选择了考研,我们学校一般,我想考研提高学历,为以后找到更好的一份工作。我以为只要我足够努力,上天应该会眷顾我。”毕业于北京某所普通大学的小刚苦笑道。

他回忆,过年期间出来了分数线,就差一分,心情非常沮丧。但来不及难过,他就抓紧准备面试的简历。

按照原计划,如果考研顺利上岸,小刚打算毕业后在北上广深这样的一线城市发展。但是,由于返校、跨城找工作不算方便,加上考虑到以后在大城市高成本的租房压力,小刚还是将找工作的半径放在了老家济南。

但是求职的道路也不是一帆风顺,“我想着无论啥样的公司,都得需要财务吧。”但是,理想很丰满,现实很骨感,投递出几十份简历后都毫无水花。小刚开始慌了,他在脉脉上看到前辈分享,“如果有会计事务所的工作(实习)经历,对进大企业是加分项。”

于是,家人托关系,给小刚在济南当地找了一家规模较小的会计事务所实习的工作。 “本来觉得能转正也挺好的,但在实习期间,我和工作多年的职场前辈们聊了聊,还是想二战考研,毕竟我们学校没有太强的优势。”小刚如是说。

不容忽视的是,今年考研更难了,有跟小刚同样考研失败的同学,他们组成“考研二战小组”,一块在群里互相加油打气,共同迎战今年。

近两年来,疫情影响了不少企业,同时也改变了年轻人对于“工作”这件事的认知,除了愿意选择可靠、稳定的工作外,也开始更加关注行业前景。

事实上,为了帮助年轻人找到更适合的工作,校企不断推出“组合拳”。例如,教育部高校学生司日前发布了一批供需对接就业育人项目,包含全国866家用人单位提供的23828个就业实习项目,面向全国高校开放申请。

面对职场寒意,这些职场萌新们拒绝摆烂,而是更加在意职业成长,在感受着行业水温,蓄力进击。

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